慈善公益报（黄悦涛）7月10日，江苏省常熟市慈善赋能养老护理队伍建设养老护理员工代表座谈会在市慈善总会举办。

　　会议对严春林等100名深耕一线、实绩突出的优秀养老护理员予以表彰，并为他们发放慰问金，勉励大家立足岗位精进专业技能，持续为“善美常熟”建设与全市养老服务高质量发展贡献力量。会上，春晖护理院、九如城护理院两名优秀护理员代表，围绕岗位坚守、专业能力提升、师徒传帮带等内容，分享一线照护经历与从业心得体会。

　　自2018年起，市慈善总会联合市文明办、市民政局、常熟开关阳光爱心慈善基金，共同开展助力养老护理队伍能力建设专项活动，面向全市养老机构护理人员评选表彰优秀从业者，以此激发社会各界对养老护理行业的认可，增强护理从业人员职业荣誉感，持续助推全市养老护理人才队伍扩容提质。截至2025年度，该项目累计选树优秀护理员773名。

　　养老护理队伍是养老服务体系的核心支撑力量，服务水平直接影响老年群体的获得感、幸福感、安全感。近年来，本市持续将养老服务人才队伍建设列为养老事业发展重点工作，常态化组织护理技能培训、业务考核与技能竞赛，落实各项岗位政策补贴，支持护理人员申报专业技术职称，畅通护理人员职业成长晋升通道。依托不断壮大的专业护理人才队伍，全市多项养老惠民服务落地、成效显著。下一步，本市将持续深化慈善赋能、以赛促训、以学促干的人才培育模式，分层分类开展精准化专业培训，补齐认知症照护、重度失能老人专项护理等服务短板，完善各岗位激励奖补配套政策，联动整合各类社会资源凝聚养老事业发展合力，全力打造专业化、职业化、规范化养老护理人才队伍，全面推动全市养老服务高质量发展。